Capo turno | Logistica | Bergamo

Settore logistica

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Capo Turno Magazziniere da inserire all'interno di una nota realtà del settore logistica a Bergamo.

L'offerta prevede:

  • Stipendio: da valutare in base all'esperienza;
  • Tipologia contrattuale: iniziale tempo determinato finalizzato all'inserimento;
  • Giorni e orario di lavoro: dal lunedì al venerdì full time, l’orario varia a seconda della stagionalità su turni dalle 07.00 alle 15.00 o dalle 08.00 alle 16.00, con possibilità di straordinari al sabato;
  • Periodo di inizio: il prima possibile.

Avrai l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda operante nel settore della logistica.

Per iniziare questo percorso professionale non possono mancare:

  • Esperienza pregressa nella gestione del magazzino;
  • Esperienza nel settore logistico;
  • Forte vocazione all’operatività;
  • Disponibilità e autonomia.

Alcune delle attività della tua prossima giornata-tipo:

  • Attività di gestione del magazzino (cella frigorifera);
  • Utilizzo PC in particolare padronanza con Office;
  • Movimentazione merce a temperatura negativa -18 C°;
  • Utilizzo carrello elevatore riscaldato;
  • Interfaccia con il Responsabile di Magazzino.

Se pensi che questa possa essere l'opportunità giusta, mandaci la tua candidatura. In Jobtech siamo pronti a dare forma al tuo percorso professionale.

Lingue richieste

  • Italiano: Professionale completa

ID LAVORO: capo-turno-logistica-bergamo
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
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