Posacavi | Piacenza | Infrastrutture elettriche

Settore Infrastrutture elettriche

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Posacavi per conto di un'azienda specializzata nella realizzazione di infrastrutture elettriche con sede a Piacenza.

Con un impegno costante verso l'innovazione e l'attenzione alla sicurezza sul luogo di lavoro, l'azienda si pone come leader nel mercato delle infrastrutture elettriche.

L'offerta prevede:

  • Stipendio: dai 1.400 ai 2.000 euro al mese lordi, in base all'esperienza maturata nel ruolo;
  • Tipologia contrattuale: iniziale inserimento a tempo determinato con finalità di assunzione;
  • Giorni e orari di lavoro: dal lunedì al venerdì su turni - no notturno;
  • Periodo di inizio di inizio: il prima possibile, l'assunzione ha carattere di urgenza.

Cosa vorremmo trovare in te:

  • Esperienza pregressa, anche breve, nel settore del posizionamento di cavi elettrici o in ambiti correlati;
  • Conoscenza delle normative di sicurezza elettrica e delle procedure di installazione dei cavi;
  • Abilità nel posizionamento e nella connessione di cavi elettrici in ambienti diversi;
  • Disponibilità a lavorare su turni.

Di cosa ti occuperai?

  • Posizionamento e installazione di cavi elettrici secondo le specifiche tecniche e gli standard di sicurezza richiesti nel settore;
  • Controllo qualità dell'installazione dei cavi per garantire la conformità agli standard di produzione;
  • Collaborazione con il team di installazione per assicurare il corretto svolgimento delle attività di posizionamento dei cavi.

Se pensi che questa possa essere l'opportunità giusta, mandaci la tua candidatura. In Jobtech siamo pronti a dare forma al tuo percorso professionale.

Lingue richieste

  • Italiano: Professionale completa

ID LAVORO: posacavi-piacenza-infrastrutture-elettriche
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
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